Comprobador de control de calidad

ResumenEl Verificador de control de calidad es responsable de verificar o contar con precisión todos los productos para el flete entrante y saliente.ResponsabilidadesAsegura que la cantidad, la calidad y el etiquetado y direccionamiento de los pedidos de salida.Informes de faltantes, daños y envíos erróneos.Verifica el contenido de los pedidos tal como los llenan y ensamblan los selectores de pedidos.Compare la cantidad, la calidad, el etiquetado y la dirección con el pedido del cliente para garantizar que los envíos salientes estén completos y sean correctos.CalificacionesExperiencia mínima de 2 años en puesto similar Experiencia en aplicaciones informáticas usando MS Office Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita Excelentes habilidades analíticas y matemáticas.Excelentes habilidades de servicio al cliente Capaz de trabajar de manera independiente Educación secundaria o equivalente Debe poder levantar y/o jalar 50 libras sin restricciones Realiza las funciones de acuerdo con las instrucciones de la gerencia Capacidad y disponibilidad para trabajar horas irregulares o extendidas, incluidas noches, fines de semana y días festivos, según sea necesario Debe poder pararse y caminar durante períodos continuos de tiempo.Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con DiscapacidadesEl contratista no despedirá ni discriminará de ninguna otra manera a los empleados o solicitantes porque hayan preguntado, discutido o revelado su propio salario o el salario de otro empleado o solicitante. Sin embargo, los empleados que tienen acceso a la información de compensación de otros empleados o solicitantes como parte de sus funciones laborales esenciales no pueden revelar el salario de otros empleados o solicitantes a personas que de otro modo no tendrían acceso a la información de compensación, a menos que la divulgación sea (a ) en respuesta a una queja o cargo formal, (b) en cumplimiento de una investigación, procedimiento, audiencia o acción, incluida una investigación realizada por el empleador, o (c) de conformidad con el deber legal del contratista de proporcionar información. 41 CFR 60-1.35(c)