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Coordinador/a de Pagos (Híbrido)

Job Description Descripci&oacute;n del Puesto:La persona seleccionada ser&aacute; responsable de supervisar y monitorear la operaci&oacute;n diaria del equipo de Oficiales de Recaudos. Deber&aacute; asegurar que las tareas asignadas se ejecuten de manera eficiente, organizada y en cumplimiento con las pol&iacute;ticas y procedimientos institucionales. Asimismo, fungir&aacute; como primer punto de contacto ante situaciones operacionales y canalizar&aacute; cualquier incidente, irregularidad o situaci&oacute;n cr&iacute;tica al/la Coordinador(a) para su evaluaci&oacute;n y resoluci&oacute;n.Modalidad: H&iacute;brida (2 a 3 d&iacute;as presenciales en oficinas corporativas en Hato Rey, Puerto Rico)Tipo de puesto: Tiempo completoCompensaci&oacute;n:$13.00 por hora$50 mensuales adicionalesPlan de incentivosHorario:Lunes a viernes en uno de los siguientes turnos:9:00 a.m. – 6:00 p.m.10:00 a.m. – 7:00 p.m.11:00 a.m. – 8:00 p.m.12:00 p.m. – 9:00 p.m.S&aacute;bados alternos, seg&uacute;n necesidad operacional.Deberes y Responsabilidades:Supervisar que los Oficiales de Recaudos ejecuten sus funciones conforme a las pol&iacute;ticas y procedimientos establecidos.Monitorear el cumplimiento de las asignaciones diarias delegadas por el/la Coordinador(a) o Gerente.Verificar que la operaci&oacute;n se mantenga organizada y orientada al cumplimiento de metas y est&aacute;ndares de productividad.Validar la correcta implementaci&oacute;n de los procesos establecidos por la Oficina Central.Informar cualquier desviaci&oacute;n, incumplimiento o situaci&oacute;n irregular detectada en el equipo.Brindar apoyo al personal para aclarar dudas relacionadas con procesos y asegurar una ejecuci&oacute;n uniforme.Velar por la adecuada cobertura de los turnos de servicio al estudiante.Dar seguimiento a las metas de cobros para garantizar el cumplimiento del 10% conforme a la regulaci&oacute;n 90/10.Participar en reuniones internas en representaci&oacute;n del departamento, seg&uacute;n sea requerido.Servir de enlace entre el equipo de trabajo y el/la Coordinador(a).Asegurar que el equipo mantenga una conducta profesional alineada con los valores institucionales.Apoyar en el adiestramiento de nuevos Oficiales bajo la supervisi&oacute;n correspondiente.Asistir en la canalizaci&oacute;n y seguimiento de consultas y referidos de otros departamentos.Promover un ambiente de colaboraci&oacute;n y enfoque en el servicio al estudiante.CualificacionesBachillerato en Administraci&oacute;n de Empresas o &aacute;reas relacionadas.M&iacute;nimo un (1) a&ntilde;o de experiencia en el &aacute;rea de cobros.Experiencia en supervisi&oacute;n o manejo de equipos de trabajo, preferiblemente.Dominio completo de MS Office.TPIS es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (Empleador EEO / Acci&oacute;n Afirmativa para mujeres / Discapacitados / Veteranos). Cumplimos con todas las leyes federales, locales y estatales con respecto a la no discriminaci&oacute;n)

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