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Business Developer F/H
Implantée depuis plus de 40 ans au cœur de la Franche-Comté à Scey-sur-Saône, AGRIEST, partenaire des constructeurs et des distributeurs, est un acteur majeur du marché des agroéquipements. Aujourd'hui constitué de 3 métiers, AGRIEST se compose donc de 3 divisions afin de répondre au mieux à ses clients : • Division Distribution : Spécialiste & Conseiller des distributeurs de matériel agricole • Division OEM : Fabricant & Equipementier spécialisé pour la 1ère monte • Division Elevage : Spécialiste & Conseiller en Confort animal & Equipements de bâtiments Dans un projet de développement international, nous cherchons pour notre division OEM unBusiness Developer implanté en Allemagne (dispositif VIE) . Le contrat est établi pour une période de 12 mois. Sur la base d'un portefeuille clients existant et un fichier de prospects à disposition, notre Business Developer aura comme principales missions de : Procéder à des études de marché (analyse des tendances d'évolution, identification de la concurrence, analyse du marché du pays cible) Identifier les opportunités et les besoins du marché Être présent sur les évènements internationaux (salons, foires) avec l'équipe OEM Suivre et animer le réseau de clients existant (visites, suivi des affaires en cours, conseil) Négocier et développer les ventes de produits auprès des clients actuels et futurs Entretenir une bonne relation avec sa clientèle afin de la fidéliser (bilan des commandes, écoute de leurs attentes) Prospecter et identifier sur le terrain les opportunités de croissance Veiller au suivi des commandes clients (de la saisie à la livraison en passant par la gestion des litiges éventuels) Améliorer l'offre existante en l'adaptant à la demande des clients Etablir un reporting régulier auprès de l'entreprise Les principales qualités que nous recherchons chez notre futur talent : Aisance relationnelle Maitrise de l'allemand (technique) et de l'anglais (fortement apprécié) ou du français Maitrise de l'outil informatique Sens de la négociation, diplomatie et force de conviction Curiosité, capacité d'adaptation et d'organisation Force de proposition pour améliorer notre business plan Nous ne cherchons pas un diplôme mais de réelles compétences commerciales. Une formation en agroéquipements est souhaitée néanmoins une formation commerciale avec une appétence pour le secteur du machinisme agricole serait appréciée également. Une formation de plusieurs semaines sera organisée au siège social (Scey-sur-Saône) lors de l'intégration du candidat, avant le départ en Allemagne. Un accompagnement terrain lors des premières semaines est prévu, et une communication régulière sera assurée avec l'équipe France. Nous prenons en charge une partie du logement ainsi que l'ensemble des frais sur place. Un bureau sera mis à disposition sur place, et nous garantissons une proximité via les échanges réguliers et réunions par Teams, ainsi que des visites de l'équipe France sur place pour vous accompagner au mieux dans vos missions. Nous vous proposons de vous épanouir dans un environnement de travail stimulant, avec une équipe compétente et un esprit familial. Nous organiserons les premiers entretiens en visioconférence. Nous souhaiterions ensuite pouvoir rencontrer les candidats sélectionnés pour un entretien final. Si ce poste attire votre attention et que vous vous sentez prêt à relever ce défi à nos côtés, alors n'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation ! Attention, ce contrat entre dans le cadre d'un dispositif VIE, merci de vérifier que vous réunissez bien l'ensemble des conditions requises avant de postuler à cette offre. Déclaration d'égalité des chances : Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité au sein de notre entreprise.#J-18808-Ljbffr
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